Universitarios de Guayana se mantienen en conflicto y anuncian posible paro de 48 horas
Durante una asamblea intergremial, la coalición evaluó el escenario actual ante la expectativa del supuesto incremento del ingreso mínimo, y acordó una hoja de ruta con ocho acuerdos.
Redacción ODD / InfoSur Guayana / CNP 26.291
Representantes de la Universidad de Oriente (UDO), la Universidad Nacional Experimental Politécnica (UNEXPO) y la Universidad Nacional Experimental de Guayana (UNEG) realizaron, este miércoles, asamblea intergremial para fijar una posición contundente ante la severa crisis presupuestaria y salarial que continúa pulverizando el bolsillo de los trabajadores del sector.
Durante una asamblea intergremial, la coalición evaluó el escenario actual ante la expectativa del supuesto incremento del ingreso mínimo, y acordó una hoja de ruta con ocho acuerdos que incluye mantenerse en conflicto hasta que se dé un incremento salarial digno y la posibilidad de paralizar las actividades por 48 horas a partir del 1 de junio, si no obtienen respuestas concretas del Ejecutivo nacional.
Al pliego de exigencias, sumaron la exigencia de la devolución inmediata de las nóminas a las respectivas universidades, la aplicación de las cláusulas de extensión de beneficios y el pago del Bono de Responsabilidad a la totalidad de los trabajadores universitarios; demandar presupuestos reales y justos para el funcionamiento operativo y de investigación en las casas de estudio.
Además de reclamar becas dignas, servicio de comedor eficiente y transporte óptimo para la comunidad estudiantil, exigir el pago de las retenciones y aportes de las cajas de ahorro debidamente indexadas, y por último, Rmrechazar cualquier forma de discriminación y segregación laboral.
“Maquiavelismo puro» contra el bolsillo educativo
En el encuentro intergremial, Raúl Brito, presidente de la Asociación de Profesores de la UNEG (Apuneg), fustigó las políticas actuales salariales implementadas desde la administración central, al mismo tiempo, calificándolas como una estrategia para fraccionar las luchas internas del sector.
«No le paguen a nadie. ¿Ustedes dirán: ‘usted está loco?’ Bueno, es que el gobierno, prefiere no pagarle a nadie porque como le pagamos a algunos, los demás se molestaron. Entonces, no le pago a nadie, todo el mundo está feliz. ¡Eso se llama maquiavelismo puro, vale!», sentenció el dirigente gremial.
A su vez, denunció que las universidades y sus trabajadores han sido las principales víctimas de lo que considera “un desfalco multimillonario a la nación” que, a su juicio, mantiene al personal en una situación de extrema vulnerabilidad.
«No se justifica que en este país se hayan robado más de 200 mil millones de dólares en 25 años y a nosotros nos hayan dejado en la carrasplana. En nada. Sin capacidad de comprar unos lentes o comprar unos zapatos. Hoy todo el mundo depende de la fe de los familiares en el exterior o amigos», lamentó.
Plazos institucionales
A pesar de la indignación generalizada, el bloque sindical sigue esperando y respetando los plazos institucionales, antes de radicalizar las acciones de calle.
En ese contexto, explicaron que existe un lapso de espera que vence este 30 de mayo. Fecha que coincide con el monitoreo de los pagos correspondientes para verificar si se indexarán de manera efectiva los 50 dólares prometidos por concepto de ajuste y evaluar el estatus real del bono de responsabilidad.
En ese orden, Brito informó que se mantienen los puentes de comunicación con directivos de la Oficina de Planificación del Sector Universitario (OPSU) y siguen a la espera de una respuesta formal por parte de la Ministra de Educación Universitaria para una reunión urgente.
